https://www.agcareers.com/ Leading supplier of Human Resources Service to the Agriculture, Food, Natural Resource and Biotechnology industry. en-us Mon, 09 Mar 2026 00:00:00 Copyright: (C) 2004 Farms.com Ltd. All Rights Reserved. https://www.agcareers.com/images/english/logo.gif https://www.agcareers.com/ 243 84 Visit agcareers.com

At Bayer we're visionaries, driven to solve the world's toughest challenges and striving for a world where ,Health for all, Hunger for none' is no longer a dream, but a real possibility. We're doing it with energy, curiosity and sheer dedication, always learning from unique perspectives of those around us, expanding our thinking, growing our capabilities and redefining ‘impossible'. There are so many reasons to join us. If you're hungry to build a varied and meaningful career in a community of brilliant and diverse minds to make a real difference, there's only one choice. Customer Solutions Lead This opportunity strives to deliver the following outcomes:

• Customers choose Bayer as their preferred provider for their operation
• Team members run their local business to benefit customers and Bayer
• Maximize local business opportunities and customer experience by co-creating short, mid and long-term outcomes with farmers and business partners

This is a permanent position, based in Drummondville with frequent travel to Trois - Rivire.
What you will do:

• Jointly own and achieve squad P&L targets, in collaboration with all squad members
• Plan, prioritize and execute in short-term (90-day cycles), mid-term and long-term cycles
• Adapt, iterate, regularly reassess, and prioritize tasks to ensure continued progress towards squad outcomes
• Collaborate and co-create within squad to ensure clarity of accountabilities to maximize customer focus
• Leveraging digital tools and agronomic expertise position, support, and service the full Bayer portfolio of seed, crop protection and new business models, while also leveraging market intel and data insights to assess and prioritize opportunities
• Contributing to effective team dynamics as a self-managing squad, via activities such as peer recruitment, selection, and performance feedback
• Foster an inclusive environment of professionalism and safe working practices ensuring Safety and Compliance requirements are met or exceeded within squad
• Foster strong relationships with key and influential growers and new potential customers to drive market share and ensure a positive customer experience
• Quebec Canada 2026-03-05 08:07:00.0
  Date de clôture (mm/jj/aaaa):03/15/2026 Type de travailleur :Permanent Langue(s) requise(s):Bilingue (anglais et français) Échelle salariale (le titulaire est aussi admissible à une prime fondée sur le rendement, applicable au poste):$81,005 - $109,595 Pourquoi choisir FAC?FAC est fière de se consacrer entièrement au secteur canadien de l’agriculture et de l’agroalimentaire. En tant que société d’État fédérale, nous offrons du financement, des ressources informatives et des logiciels de gestion d’entreprise à plus de 103 000 clientes et clients partout au pays.Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en vous joignant à notre équipe :

  • Rémunération globale concurrentielle : Nous offrons des programmes de rémunération incitative et de rémunération salariale liée au rendement qui sont alignés sur le marché, des régimes d’avantages sociaux et d’épargne flexibles et complets, ainsi que du soutien en matière de mieux-être grâce à divers programmes, avantages et services.
  • Un travail porteur de sens : Nous bâtissons des relations solides, mettons en commun notre expertise et soutenons les personnes qui nourrissent le monde.
  • Croissance professionnelle : Vous profiterez d’occasions d’apprentissage et de perfectionnement afin de vous épanouir.
  • Options de travail hybride

   Quelle contribution apporterez-vous 

  • En tant que directeur ou directrice des relations d'affaires, vous entretiendrez des relations avec des productrices et producteurs locaux et assumerez la responsabilité d’un portefeuille de prêts en croissance. Vous élaborerez des solutions de financement sur mesure — tant en matière de prêts que de produits complémentaires — afin de répondre aux besoins de votre clientèle et de contribuer à sa réussite. 
  • Vous ferez partie d'une équipe qui travaille en étroite collaboration avec d'autres services de FAC. Ensemble, vous nouerez des partenariats durables, mettrez en commun des connaissances et contribuerez à une culture axée sur l’apprentissage, l’innovation et la clientèle.  
  • Si l’agriculture vous passionne, que l’apprentissage continu vous motive et que vous aimez établir des relations solides, ce rôle pourrait vous convenir. 

   Ce que vous ferez 

  • Travailler avec la clientèle pour mettre au point des solutions de financement qui répondent à ses besoins d’affaires. 
  • Établir des relations avec la clientèle de FAC et les partenaires internes. 
  • Chercher des occasions d’accroître votre portefeuille de prêts. 
  • Se rendre dans les exploitations et les bureaux des clientes et clients pour comprendre leurs besoins d’entreprise et leur fournir une assistance sur mesure. 
  • Analyser les données financières de la clientèle. 
  • Créer, traiter et approuver de nouvelles facilités de crédit. 

   Ce que vous apporterez à l’équipe Qualifications requises 

  • Baccalauréat en agriculture, en administration des affaires, en commerce ou dans un domaine connexe. 
  • Minimum d’un an d’expérience connexe en finances agricoles, en financement, en analyse de crédit, en développement des affaires ou en vente (ou une combinaison équivalente d'études et d’expérience). 
  • Expérience de la communication claire de renseignements financiers ou de recommandations à la clientèle ou aux partenaires internes. 
  • Capacité avérée à établir et à entretenir des relations d’affaires, y compris avec la clientèle, des centres d’influence ou des partenaires communautaires. 
  • Permis de conduire valide et capacité à se déplacer pour des rencontres avec la clientèl]]>
  Quebec Canada 2026-03-04 06:32:34.947
  Closing Date (MM/DD/YYYY):03/15/2026 Worker Type:Permanent Language(s) Required:Bilingual (English and French) Salary Range (plus eligible to receive a performance based incentive, applicable to position) :$81,005 - $109,595 Why FCC?At FCC, we’re proud to be 100% invested in Canadian agriculture and food. As a federal Crown corporation, we provide financing, knowledge resources and business management software to over 103,000 customers nationwide.Here’s what you can expect when you join our team:

  • Competitive total rewards packages: market-aligned and performance-based salary and incentive programs, flexible and comprehensive group benefit and savings plans, and well-being support through benefits and wellness programs
  • Purpose-driven work: We build strong relationships, share knowledge and support the people who feed the world
  • Growth: Learning and development opportunities to help you thrive
  • Hybrid work options

   How you’ll make an impact 

  • As a Relationship Manager, you’ll manage relationships with local producers and be responsible for a developing loan portfolio. You’ll work to tailor financing packages to meet your customers’ needs, including both lending and non-lending products, and help them succeed. 
  • You’ll be part of a team that works closely with other departments at FCC. Together, you’ll cultivate long-term partnerships, share knowledge and contribute to a culture of learning, innovation, and customer-centricity.  
  • If you’re passionate about the agriculture industry, love learning new things and enjoy building meaningful relationships, this could be the role for you. 

   What you’ll do 

  • Work with customers to build financing packages that meet their business needs 
  • Build relationships with FCC customers and internal partners 
  • Look for opportunities to build your loan portfolio 
  • Travel to customer farms and offices to understand their business needs and provide tailored support 
  • Analyze customer financial information 
  • Create, process and approve new credit facilities 

   What you’ll bring to the team Required qualifications: 

  • A bachelor’s degree in agriculture, business, commerce or a related field 
  • Minimum one year of related experience in ag finance, lending, credit analysis, business development or sales (or an equivalent combination of education and experience) 
  • Experience communicating financial information or recommendations clearly to customers or internal partners 
  • Proven ability to build and maintain business relationships, including engaging with customers, centres of influence or community partners 
  • Valid driver’s licence and the ability to travel for customer meetings 
  • Passion for agriculture, with knowledge of farming operations or agribusiness environments 

   Preferred qualifications:  

  • Customer service experience, ideally in a financial, agricultural or advisory setting 
  • Bilingualism (English and French) 

   Not sure you meet every requirement? We encourage you to apply anyway.  You belong here  
  At FCC, we’re committed to creating an inclusive, equitable and accessible workplace – one that reflects the communities where we live, work and play. Our team is made stronger through diversity, and we’re dedicated to building a workforce that brings together a range of backgrounds, abilities and perspectives.  
     
  We encourage qualified applicants to apply, including members of these four employment equity groups:  
  • Indigenous Peoples  
  • Members of visible minority groups  
  • Persons with disabilities  
  • Women  ]]>
  Quebec Canada 2026-03-04 06:29:15.47
  Date de clôture (mm/jj/aaaa):03/13/2026 Type de travailleur :Permanent Langue(s) requise(s):Bilingue (anglais et français) Échelle salariale (le titulaire est aussi admissible à une prime fondée sur le rendement, applicable au poste):$71,145 - $96,255 Pourquoi choisir FAC?FAC est fière de se consacrer entièrement au secteur canadien de l’agriculture et de l’agroalimentaire. En tant que société d’État fédérale, nous offrons du financement, des ressources informatives et des logiciels de gestion d’entreprise à plus de 103 000 clientes et clients partout au pays.Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en vous joignant à notre équipe :

  • Rémunération globale concurrentielle : Nous offrons des programmes de rémunération incitative et de rémunération salariale liée au rendement qui sont alignés sur le marché, des régimes d’avantages sociaux et d’épargne flexibles et complets, ainsi que du soutien en matière de mieux-être grâce à divers programmes, avantages et services.
  • Un travail porteur de sens : Nous bâtissons des relations solides, mettons en commun notre expertise et soutenons les personnes qui nourrissent le monde.
  • Croissance professionnelle : Vous profiterez d’occasions d’apprentissage et de perfectionnement afin de vous épanouir.
  • Options de travail hybride

   Quelle contribution apporterez-vousÀ titre d’analyste technique bilingue, vous transformerez les besoins d’affaires en solutions technologiques pratiques et efficaces. Vous serez responsable de la collecte et de l’interprétation des exigences, de la configuration et de l’optimisation des systèmes, ainsi que de l’amélioration continue des outils et des processus pour soutenir l’automatisation et la fiabilité des activités. Grâce à votre curiosité technique et à votre esprit critique, vous résoudrez les problèmes qui pourraient survenir et travaillerez avec des technologies infonuagiques modernes (y compris des logiciels sous forme de service [SaaS] et des plateformes-services [PaaS]). Vous mettrez aussi à profit votre compréhension de l’intégration des systèmes pour offrir des solutions qui font progresser FAC vers la réalisation de ses objectifs et qui améliorent l’expérience de la clientèle.De plus, vous vous appuierez sur votre solide expérience de travail dans un centre de services pour effectuer la résolution de problèmes à l’aide de pratiques exemplaires, fournir une assistance rapide et efficace et tenir à jour des documents de dépannage clairs et précis. Ce que vous ferez

  • Élaborer, mettre en œuvre et soutenir les outils, les processus et les solutions techniques qui améliorent les capacités d’affaires de FAC
  • Diriger des réunions auxquelles assistent les membres de votre équipe et différentes parties prenantes et participer aux quarts de travail sur appel après les heures de bureau (en fonction d’un système de rotation)
  • Offrir un soutien technique par téléphone, par courriel, par clavardage et dans le cadre d’interactions individuelles
  • Faciliter la résolution des incidents importants en matière de TI
  • Résoudre les problèmes de soutien informatique de deuxième niveau et les problèmes courants, analyser les tendances et tenir à jour la documentation

   Qualifications requises

  • Diplôme ou certificat en technologie de l’information ou en informatique
  • Au moins deux ans d’expérience dans un centre de services ou un centre d’appels ou une expérience connexe (ou un agencement équivalent d’études et d’expérience)
  • Connaissances approfondies des logiciels et des systèmes d’exploitation courants
  • Niveau d’engagement exceptionnel envers le service à la clientèle
  • Connaissance approfondie e]]>
  Quebec Canada 2026-03-02 02:48:32.877
  Closing Date (MM/DD/YYYY):03/13/2026 Worker Type:Permanent Language(s) Required:Bilingual (English and French) Salary Range (plus eligible to receive a performance based incentive, applicable to position) :$71,145 - $96,255 Why FCC?At FCC, we’re proud to be 100% invested in Canadian agriculture and food. As a federal Crown corporation, we provide financing, knowledge resources and business management software to over 103,000 customers nationwide.Here’s what you can expect when you join our team:

  • Competitive total rewards packages: market-aligned and performance-based salary and incentive programs, flexible and comprehensive group benefit and savings plans, and well-being support through benefits and wellness programs
  • Purpose-driven work: We build strong relationships, share knowledge and support the people who feed the world
  • Growth: Learning and development opportunities to help you thrive
  • Hybrid work options

   How you’ll make an impact As a Bilingual Technical Analyst, you’ll translate business needs into practical, effective technology solutions. You’ll gather and interpret requirements, configure and enhance systems, and continuously improve tools and processes to support automation and reliable operations. Using your technical curiosity and critical thinking skills, you’ll troubleshoot issues, work with modern cloud technologies—including SaaS and PaaS—and apply your understanding of system integration to deliver solutions that advance FCC’s goals and improve the customer experience. You’ll also bring strong service desk experience to the role by resolving customer issues using best practices, providing timely and effective support, and maintaining clear, accurate troubleshooting documentation. What you’ll do 

  • Develop, implement and support tools, processes and technical solutions that improve FCC’s business capabilities 
  • Lead team and stakeholder meetings and participate in after-hours on-call rotation  
  • Offer technical support by phone, email, chat and one-on-one interactions 
  • Facilitate the resolution of Major IT Incidents 
  • Troubleshoot second-level IT support issues and common issues, trend analysis and documentation 

   Required qualifications: 

  • Diploma or certificate in information technology or computer science 
  • Minimum two years of service desk or call centre experience or related experience (or an equivalent combination of education and experience) 
  • In-depth knowledge of common software and operating systems 
  • Exceptional commitment to customer service 
  • Extensive knowledge of systems analysis, design concepts, and computing and software industry trends 
  • Valid driver’s licence  
  • ITIL V3 Foundations certification 
  • Bilingualism (English and French) is a must

   Preferred qualifications:  

  • Information Technology Infrastructure Library (ITIL) certification 
  • Mac certification 
  • Microsoft certification 

   Not sure you meet every requirement? We encourage you to apply anyway.  You belong here  
  At FCC, we’re committed to creating an inclusive, equitable and accessible workplace – one that reflects the communities where we live, work and play. Our team is made stronger through diversity, and we’re dedicated to building a workforce that brings together a range of backgrounds, abilities and perspectives.  
     
  We encourage qualified applicants to apply, including members of these four employment equity groups:  
  • Indigenous Peoples  
  • Members of visible minority groups  
  • Persons with disabilities  
  • Women  ]]>
  Quebec Canada 2026-03-02 02:38:05.58
  Job ID:R2000641176
   Job Description: The Assistant Product Manager works in a fast-paced environment to support Loblaw Brands in bringing our beloved brands, including President's Choice and No Name, to life. In this role, your primary responsibility is to expertly manage and deliver projects that uphold product standards and brand guidelines to maintain customer satisfaction while unlocking value. You will lead collaborative efforts with various teams including vendors, product developers, quality assurance, and sourcing, to drive project milestones, provide clear progress updates, and ensure final product launch dates are met on time and within scope. What You'll Do:

  • Proactively manage the development and execution process with internal and external stakeholders to ensure on-time completion of all merchandise projects.
  • Take ownership of developing robust project timelines and assign tasks to team members within the SAP system, ensuring clear accountability.
  • Lead project kick-off meetings with vendors. You will be responsible for developing vendor-specific timelines and communicating all necessary information to support the on-time delivery of product projects, ensuring vendors understand Loblaw Companies Limited's (LCL) critical path milestones.
  • Responsible for the accurate listing of all approved merchandise projects in the internal Loblaw Brands systems.
  • Responsible for creating master label copy direction, as well as managing artwork circulation to studio teams and vendors for product packaging.
  • Support the Product Manager in leading design kick-off meetings to ensure team alignment to the product project strategy by gathering information and samples.
  • Lead day-to-day engagement with individual product teams on impacts to their business, advise and support teams on material considerations for new merchandise development, and escalate any potential delays as required.
  • Rigorously manage the critical path for all active projects and provide clear, concise reports on project status to stakeholders.
  • Chair weekly team meetings with the internal team to review project status, proactively escalate risks, and collaboratively solution challenges impacting project timelines.
  • Act as a key liaison between the project team and the in-house editorial, design, and production team to ensure seamless execution.
  • Assist the Product Manager, when required, in preparing for Internal presentations, updates using Microsoft PowerPoint and Excel, often related to project performance and product launches.
  • Create and analyze reports from MicroStrategy, PowerBI, ABI, and SAP as required to support project tracking and product performance analysis.

   What You'll Need:

  • Understanding and experience in retail merchandising or product manufacturing processes.
  • Well-developed and proven Project Management skills are absolutely critical for success in this role. A strong track record of successfully managing and delivering complex projects is required.
  • Highly organized, able to prioritize effectively, and capable of working independently in a fast-paced environment with multiple concurrent projects.
  • Advanced Excel skills are an asset.
  • An ability to tell a story through data, and an eye for reporting on project progress and product performance.
  • Strong work ethic with a passion for detail and accuracy, particularly in project execution.
  • Strong time management and problem-solving skills, essential for navigating project challenges.
  • Excellent interpersonal and communication skills, both oral and written, for effective project collaboration.
  • A natural curiosity to learn new things, and a mind for simplifying complex ideas.
  • An outstanding ability to manage ambiguity and for bringing teams together to deliver big ideas and complex projects.
  • Outstanding decision-making skills required to achieve organizational objectives with an understanding and consideration to the impact on other work groups.
  • Diplomacy, constructive thinking, and an innovative approach to drive project solutions.

   Our commitment to Sustainability and Social Impact is an essential part of the way we do business, and we focus our attention on areas where we can have the greatest impact. Our approach to sustainability and social impact is based on three pillars - Environment, Sourcing and Community - and we are constantly looking for ways to demonstrate leadership in these important areas. Our CORE Values - Care, Ownership, Respect and Excellence - guide all our decision-making and come to life through our Bl]]>
  Quebec Canada 2026-02-13 02:43:44.1
  Pioneer recherche des Associés aux Ventes pour différentes régions du Québec.Certaines agences indépendantes Pioneer souhaitent renforcer leur équipe commerciale afin de promouvoir les produits de marque Pioneer.L'Associé aux ventes occupe un poste de vente directe, axé sur la promotion des semences Pioneer auprès d'un portefeuille de clients et de prospects. L'Associé Commercial est employé et rémunéré par l'agence de vente Pioneer.

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  Vos responsabilités

  • Commercialiser et vendre une large gamme de produits Pioneer
  • Assurer la livraison des produits et le suivi des stocks
  • Fournir un service agronomique complet aux producteurs de la région
  • Effectuer et documenter les visites de service
  • Appliquer une philosophie d'affaires visant à fournir des conseils de gestion utiles pour aider nos clients à maximiser leurs profits grce à nos produits
  • Participer à la mise en place et au suivi des parcelles de démonstration (plantation et récolte)
  • Respecter toutes les politiques et directives de Pioneer

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  Profil recherché

  • Intérêt marqué pour l'agriculture et volonté d'informer les producteurs locaux sur les avantages des produits Pioneer
  • Excellentes compétences en vente, en agronomie et en développement de relations
  • Connaissance des outils de précision agricole et des logiciels d'aide à la décision (atout)
  • Expérience avec les semences, engrais et herbicides (préférée)
  • Ouverture à l'adoption de nouvelles technologies pour améliorer l'efficacité
  • Capacité à s'adapter rapidement à un environnement agricole en constante évolution
  • Orientation client et sens du service

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  Pourquoi rejoindre notre équipe ?

  • Une marque reconnue et innovante dans le secteur agricole
  • Un environnement stimulant pour développer vos compétences et votre réseau
  • Une opportunité de contribuer directement à la réussite des producteurs locaux

   Le masculin est seulement utilisé pour alléger le texte.Seuls les candidats retenus seront contactés.Confidentialité assurée. ]]>
  Quebec Canada 2026-01-28 14:56:25.387
  Pioneer recherche des Représentants des Ventes Indépendants pour différentes régions au Québec.Les Représentants des Ventes Indépendants sont des entrepreneurs autonomes qui font la promotion, vendent et distribuent exclusivement les produits et services numériques Pioneer. C'est une opportunité d'amener votre carrière à un autre niveau en btissant votre entreprise tout en bénéficiant d'un réseau solide et reconnu. Vous pourrez ainsi vous démarquer en accompagnant les agriculteurs locaux et en leur offrant des solutions pratiques.

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  Vos responsabilités

  • Commercialiser et vendre une large gamme de produits de marque Pioneer
  • Assurer la livraison des produits et le suivi des stocks
  • Fournir un service agronomique complet aux producteurs de la région
  • Effectuer et documenter les visites chez les producteurs
  • Planifier la demande pour les saisons de vente à venir
  • Participer à la mise en place et au suivi des parcelles de démonstration (semis et récolte)
  • Respecter toutes les politiques et directives de Pioneer

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  Profil recherché

  • Esprit entrepreneurial et motivation pour gérer votre propre entreprise
  • Excellentes compétences en vente, en agronomie et en développement de relations
  • Forte volonté d'acquérir une connaissance approfondie des produits Pioneer et de sensibiliser les agriculteurs à leurs avantages
  • Expérience avec les semences, engrais et herbicides (atout)
  • Ouverture à l'adoption de nouvelles technologies pour améliorer l'efficacité
  • Capacité à s'adapter rapidement à un environnement agricole en constante évolution
  • Orientation client et sens du service

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  Pourquoi rejoindre Pioneer?

  • Une marque reconnue et innovante dans le secteur agricole
  • Un accompagnement pour développer votre entreprise et votre expertise
  • Une opportunité de btir votre propre entreprise tout en bénéficiant d'un réseau solide

   Le masculin est seulement utilisé pour alléger le texte.Seuls les candidats retenus seront contactés.Confidentialité assurée. 

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  Quebec Canada 2026-01-28 14:52:25.233
  Solution Sales Specialist. The Solutions Sales Specialist will report to the District Manager and is responsible for sales support of systems and solutions through the dealership network. The Solution Sales Specialist will be located in and working with clients and dealers in Quebec. 
  RESPONSIBILITIES:

  • Promote new and existing products, marketing tools, campaigns and activities to dealerships
  • Support and follow up with dealer development plans and objectives
  • Deliver trainings to dealerships on the applications and commercial aspects of products
  • Assemble, disseminate and leverage market intelligence
  • Provide product observations and feedback
  • Proactive communication with industry

   DESIRED PROFILE:

  • 3-5 years of agricultural sales experience (preferable dairy related)
  • Must be bilingual, French and English
  • Degree or diploma in agricultural science or business would be an asset
  • Basic knowledge and familiarity with dairy production
  • Strong communication skills
  • Self-starter
  • Ability to travel

   Interested in this Opportunity? Submit an Application Package by clicking on APPLY TO THIS POSITION.]]>
  Quebec Canada 2026-01-12 02:37:40.9